工 作 简 报

第六十九期

瑞华会计师事务所党委办公室                 2014年12月29日

杨剑涛担任领军人才特殊支持计划
选拔考试面谈考官

       2014年12月23日，第二期全国会计领军人才培养工程特殊支持计划选拔工作在北京国家会计学院举行，财政部党组成员、部长助理余蔚平担任主考官，财政部机关纪委书记李继庚担任廉政巡视员，会计司司长杨敏、中国注册会计师协会副会长兼秘书长陈毓圭、会计司副司长欧阳宗书、北京国家会计学院院长高一斌、上海国家会计学院院长李扣庆、厦门国家会计学院副院长黄世忠、中国注册会计师行业党委副书记杨晨辉、中国石油天然气集团公司原总会计师贡华章、中国人民大学教授王化成、瑞华首席合伙人杨剑涛担任面谈考官。
       23日上午，余蔚平助理主持召开工作会议，感谢各位考官对全国会计领军人才培养工程的支持，希望各位考官在面谈的过程中，坚持以人为本，鼓励考生发挥特长、发扬个性，以百年树人的理念做好优秀人才的选拔工作。余蔚平要求各位考官务必坚持客观公正的工作原则，保证选拔过程和结果的公正、有效。
       根据工作安排，22日晚上和23日上午各位考官对考生的申请资料进行量化打分，下午分两组对考生进行面谈。
       据悉，为了优化全国会计领军人才培养机制，加快培养会计领域高层次、复合型、国际化专门人才，持续推动全国会计领军人才培养工程毕业学员能力素质提升，发现、培养、推举一批优秀会计领军人才切实担当行业领军重任，财政部自2013年开始实施全国会计领军人才培养工程特殊支持计划，目前已选拔8名毕业学员作为特殊支持计划首期学员。第二期计划选拔10名学员。

杨剑涛为北京执业中心审计九部讲党课

       2014年12月24日下午，北京执业中心审计九部举行全员培训，杨剑涛应邀为审计九部讲党课。党委副书记、审计九部党的群众路线教育实践活动联系人洪蓓,党办主任刘鹏出席培训会，审计九部主管合伙人、党支部书记杨佩珍主持培训会。
       杨剑涛对审计九部的员工积极要求进步，党支部主动要求上党课的工作态度给予肯定和鼓励。课堂上，杨剑涛分六个方面对行业及事务所的党建工作进行了介绍：一是注册会计师行业党建工作情况；二是瑞华开展党建工作的情况；三是我们为什么重视党建工作；四是党建给我们带来了什么；五是今年党委的主要工作；六是2015年党委工作的主要思路。
       在介绍行业党建前，杨剑涛对行业发展情况进行了梳理。我国注册会计师制度最早创建于1918年。新中国成立初期，由于实行高度集中的计划经济，注册会计师行业发展一度中断。1980年，为了适应改革开放形势的需要，我国注册会计师行业开始恢复重建。改革开放的三十多年，是中国注册会计师行业恢复重建、逐步规范发展并不断取得突破的三十多年，同时也是注册会计师行业不断获得理解、认同和支持的三十多年。
       随着行业重要性的提高，党中央对行业党建工作也给予了高度重视。2007年召开的党的十七大报告明确提出，要加强新社会组织等基层党组织建设。在2008年召开的全国组织工作会议上，习近平同志明确要求，“要紧紧围绕协调利益、化解矛盾、规范服务加强新社会组织党的建设，以行业规模较大、业务主管部门明确、工作基础较好的律师、会计师等行业为突破口，以点带面，积极探索加强新社会组织基层党建工作”。
       注册会计师行业党建工作的全面加强，是从2009年开始的。2009年以来，注册会计师行业配合党中央的战略部署，结合注册会计师行业实际，通过学习实践科学发展观活动、创先争优活动和党的群众路线教育实践活动，相继开展了体制建设年（2009年）、机制建设年（2010年）、制度建设年（2011年）、网络建设年（2012年）、诚信文化建设年（2013年）、人才队伍建设年（2014年），层层递进，步步深入，在党建工作的促进下，注册会计师行业取得了巨大发展。
杨剑涛从桥梁、环境、声音、品牌、文化、业务等六个方面，论述了党建工作给事务所带来的突出变化，并结合瑞华近几年的发展实际，分析了党建促发展取得的实效。
       杨剑涛对今年以来党委的主要工作进行了小结，并对明年的主要工作思路进行了介绍。对于明年的工作，杨剑涛提出了八条思路。一是着眼于服务型党组织建设，围绕“服务客户、成就员工、奉献社会”的要求，加强与服务客户的沟通交流，与服务对象结成共建对子，以共建促发展。二是着眼于增强瑞华的品牌影响力，加强对外宣传和品牌建设，密切与外界媒体的联系，做好内刊建设。三是着眼于提高内部凝聚力和向心力，加强事务所文化建设，通过网站、微博、微信、内刊等载体，提升文化内涵，扩大文化影响，推进文化入脑入心。四是着眼于提高各党支部的党建工作能力，加强党支部骨干培训。五是着眼于增强党组织吸引力，支持各党支部开展形式多样的党建活动和文化建设，给予一定的经费资助。开展贫困党员帮扶工作。六是着眼于人才队伍建设，加强党员发展工作，争取更多的入党名额，拓宽优秀人才加入党组织的通道。鼓励党支部骨干参加外部培训，开展党委赠书活动。七是着眼于推进一体化管理，探索条块结合的管理体制，加强对分所支部的工作指导和联系，为条块结合的管理体制探索更多经验。八是着眼于营造良好的外部环境，加强与主管部门、行业协会党委的联系，扩大瑞华在行业的影响力。
       杨佩珍对杨剑涛在百忙之中为审计九部的全体员工讲党课表示衷心感谢！杨佩珍说，审计九部是一个战斗力强的集体，部门员工具有能力强、业务精、年纪轻、积极要求进步的特点，杨剑涛书记的讲课，既高屋建瓴，又生动具体，更加坚定了部门员工向党靠拢的信心和决心。
审计九部全体员工参加培训。

瑞华发文对做好2015年度项目质量控制复核工作进行安排

       为了扎实做好2015年度项目质量控制复核工作，根据《质量控制制度》、《业务复核管理办法》及一届八次管委会相关决议等有关规定，瑞华印发了《关于做好2015年度项目质量控制复核工作的通知》。
       《通知》内容主要包括五个部分：一、认真执行复核工作安排，保质保量完成2015年度复核工作；二、认真学习研究新规则，不断提升专业胜任能力；三、严格遵循复核标准，确保独立复核质量；四、做好沟通工作，按时完成复核任务；五、落实独立性制度，坚决杜绝内幕交易。
       《通知》的附件有四个，分别是：2014年度上市公司年报审计项目复核分工表；2014年度非上市公司年报审计项目复核分工表；2015年度复核合伙人项目分工统计表；项目质量控制复核记录。
       《通知》强调：复核合伙人应将函证程序、监盘程序等基本审计程序列为复核重点，若项目存在函证程序、监盘程序等基本审计程序未执行或执行不到位的情况，复核合伙人不得同意进入下一程序。《通知》还强调：对于项目组未妥善处理的重大事项以及业务报告本身质量存在问题的，复核合伙人不得同意进入下一程序。

2014年第九次“北京执业中心工作会议”
在京召开

       2014年第九次“北京执业中心工作会议”于12月25日在京召开。会议由主任会计师顾仁荣主持，首席合伙人杨剑涛、管委会委员杨力强、焦点、冯忠、张连起、王瑞琪、姜波以及北京执业中心18个审计部的主管合伙人出席会议。
       杨剑涛传达了一届八次管委会会议精神，对北京执业中心主管合伙人提出了增强“四个意识”（大局意识、责任意识、规则意识、协作意识）的要求，希望北京执业中心发挥好引领示范作用，为瑞华的发展多做贡献。顾仁荣通报了瑞华近期加强质量控制的六项具体举措，包括：修订《质量控制制度》、选聘专兼职项目复核合伙人并明确分工、成立重大专业判断分歧处理小组、举办审计监管培训班等。
       会议还部署了组织筹办好瑞华国际研讨会、对总部综合管理部门进行绩效评价等工作。

重庆分所获重庆注协多项奖励

       近日，重庆注册会计师协会发布2014年重庆市注册会计师、注册评估师行业鼓励政策结果，重庆分所“重庆XX有限公司内部控制体系建设咨询服务项目”获拓展业务领域奖励，一项课题获研究专业课题奖励，同时，重庆分所还获得提高执业质量、提升综合实力等两项奖励。
       为鼓励和引导执业机构积极开拓业务领域，提高执业质量，业务做精做专，提升服务能力和服务水平，加快行业发展步伐，根据《关于促进执业机构进一步发展的鼓励政策》（渝会协〔2013〕38号）的规定，重庆注册会计师、注册评估师协会日前组织开展了2014年行业鼓励政策申报、评审工作。2014年全行业共申报拓展业务领域项目30项、行业专业课题2项，参加提高执业质量评选机构10家、业务做精做专评选机构4家。经行业专业技术委员会、行业鼓励政策专家评审组按照《重庆市注册会计师、注册评估师行业鼓励政策实施暂行办法》（渝会协〔2013〕78号）的要求和程序，对全部申报项目和申请机构进行了评审，推选出2014年获得行业鼓励政策的项目和机构，其中拓展业务领域8项、研究专业课题1项，提高执业质量机构7家、业务做精做专机构1家、提升综合实力机构23家。
       重庆注册会计师、注册评估师协会号召全行业应以获奖励单位为榜样，努力拓展业务领域、提高执业质量、研究专业课题、做精做专业务，全面提升综合实力，促进行业进一步发展。

团中央苑海珍处长深入江苏分所
调研指导工作

       2014年12月24日下午，团中央机关事业处苑海珍处长深入江苏省青年文明号集体——瑞华会计师事务所江苏分所调研指导工作，召开座谈会，听取情况汇报，了解非公企业团建及青年文明号创建情况。团省委城工部部长林凤勇、省注册会计师协会副秘书长兼注册会计师行业团工委书记潘海一同调研。
       近年来，在江苏省注册会计师行业团工委的指导下，江苏分所始终坚持“党建带团建”的指导思想，紧紧围绕业务发展，以“勤于学习、勇于创新、乐于奉献”为宗旨，以“服务青年、务实创新”为工作中心，不断创新活动载体、拓展服务途径，努力为青年成长成才创造条件、搭建平台，取得了明显成效。江苏分所现有员工326名，35岁以下人员206人，其中党员45人、团员165人，是一支充满朝气、团结协作、勇于拼搏、文明诚信的青年文明集体。在全体团员的共同努力下，江苏分所团支部已经成为团结凝聚青年的坚固堡垒，成为支持事务所做大做强的重要力量。
       苑海珍处长听取汇报后，对江苏分所团建工作取得的成绩给予充分肯定，并希望江苏分所团支部继续坚持以科学发展观为指导，不断加强共青团组织建设，打造青年文化、树立青年品牌，通过开展有针对性的服务活动，更加广泛地把青年团结起来、凝聚起来，进一步夯实未来发展的新起点。苑海珍处长同时对江苏分所今后的团建工作发展提出了要求。

山西分所被命名为市级
“青年文明号”集体

       2014年12月24日，瑞华山西分所被共青团太原市委命名为市级“青年文明号”集体。
       这一称号的获得，是对山西分所创建“青年文明号”活动的充分肯定，是山西分所全体青年员工创建“青年文明号”活动的丰硕成果。山西分所将珍惜荣誉，再接再厉，大力弘扬“青年文明号”的“敬业、协作、创优、奉献”的精神内涵，立足本职岗位，争创一流业绩，弘扬文明风尚，切实发挥模范带头作用，进一步动员和带领广大青年为社会发展做出应有的贡献。